你会
引领人员职能端到端
为 CoinTracker 的员工制定愿景和战略
做出并支持关键决策
定义并执行关键项目
在职能部门内和整个公司范围内进行沟通
招聘人员填补该职能部门的空缺职位
与高管和经理密切合作，实现公司目标
设定期望，提供反馈，消除障碍，并通过直接报告推动问责

一些令我们兴奋的技能
卓越的领导力和人事管理能力
拥有运营、监督或密切合作人才招聘、人员运营、全面薪酬、人才发展和 DEIB 方面的专业知识和经验
能够熟练地实施计划、传达决策并有效地领导公司沟通
有能力成为首席执行官和执行团队的思想伙伴
表现出与高管和领导者建立战略合作关系的能力
在远程公司领导人力资源职能方面的经验和兴趣
表现出对加密货币和金融科技的兴趣