技术总监Java方向：
薪资：80K-120K
岗位要求
"1）计算机相关专业统招本科及以上学历；
2）10年以上Java开发经验，熟练掌握多线程等基础类库，熟悉分布式缓存等技术；
3）5年以上互联网行业架构经验，熟悉微服务体系技术,有K8s实施经验优先；
4）熟练掌握Spring boot、Springcloud、Java技术栈；；
5）精通Rabbitmq、Kafka、Zookeeper、Zeromq等流行的分布式系统及其架构；
6）掌握分布式开源技术，包括分布式事物，分布式日志，MQ；
7）精通缓存等机制,熟悉高并发、高性能的分布式系统的设计及应用、调优；
8）精通数据库Mysq，NoSQL存储，Hbase、memcached、redis、mongodb等；
9）熟悉Linux系统，并能熟练掌握各种Linux命令及其工具，熟悉shell。
10）至少从0到1经历过2个两个大型系统设计开发上线运维经验；
11）至少从0到1组建过50人以上技术团队且不少于2年，总监经验3年以上；"

岗位职责
1）支付系统前瞻性技术储备，负责规划技术路线，制定产品技术方案；
2）负责系统性能、可用性、扩展性、安全性、伸缩性等做系统级的把握；
3）负责技术难点攻关，核心技术研究和攻关工作，解决各类技术难题或问题；
4）参与过企业大型应用系统群的集成技术架构设计、大型海量系统的技术架构设计。
5）负责搭建技术框架，核心功能的架构与代码模板编写。
6）参与部门技术路线规划，新技术的探索研究，并落地应用到具体产品中，同时组织内部技术分享；
7）负责技术部门团队管理。"


技术总监PHP/golang方向：
薪资待遇：年薪300W起（不含项目奖金或分红等）
职位：架构师
薪资待遇：年薪160W（不含项目奖金或分红等）
职责描述：
1、负责根据公司业务发展战略和目标，研究和规划公司核心产品的技术方向，管理和维护公司核心产品的架构体系;
2、负责搭建、管理及迭代项目的开发管理、质量管理流程和规范，总体把控项目进度和质量;
3、负责技术团队的梯队建设、人才培养及日常管理工作，提升团队的专业度和效能。
4、清晰了解客户和市场，以业务为导向把控技术方案，提升公司的技术实力
5、负责技术团队建设、激励、培养，做好人员配置与协调，有效地监控项目进展，持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率。
任职要求：
1、计算机相关专业本科及以上学历
2、经历过多款产品从 0 到 100 的全过程；
3、有3 年以上大型团队管理经验；
4、良好的技术全局视野，对各种技术领域有所涉猎，确定当前高效的技术实现，同时对未来架构演变留出扩展的弹性；
5、精通架构，充分对业务架构、应用架构、技术架构 、数据架构和运维架构的理解与实践，有过大型系统或平台从无到有的经历；
6、具有良好的团队管理能力和跨部门跨背景的协作沟通能力。